Listen 28: Nghỉ việc âm thầm (quiet quitting) là gì?
byPink Girl-0
vid:uS00qNYu4V8
Giao tiếpCông sởTOPIK II · Cấp 3
Vẫn đi làm nhưng chỉ làm đúng phần việc được giao: đó là “nghỉ việc âm thầm”. Bài này giải thích nguyên nhân, tác động của trào lưu và kèm 8 từ vựng, 5 câu tiếng Hàn về công sở.
Định dạng: Video YouTube · 9 phút 13 giâyGồm: 8 từ vựng · 5 câu mẫu · 4 câu kiểm tra
Xem video trước, rồi đọc nhanh bốn ý chính để biết cần chú ý điều gì.
1
Hiểu đúng khái niệm
Nghỉ việc âm thầm là chỉ làm đúng phần việc được giao, không thực sự rời khỏi công ty.
2
Nguyên nhân xã hội
Kiệt sức, đãi ngộ chưa tương xứng và mong muốn cân bằng cuộc sống là những lý do thường được nhắc đến.
3
Tác động tới văn hóa công sở
Xu hướng này buộc doanh nghiệp xem lại văn hóa tổ chức và cách ghi nhận nhân viên.
4
Từ vựng công sở thời sự
Nắm các từ như 조용한 퇴사, 번아웃, 보상 để đọc tin tức và thảo luận về công việc.
Lưu ý.Dùng iPhone? Hãy gạt công tắc im lặng bên hông máy sang chế độ có chuông và tăng âm lượng để nghe được phát âm.
Bước 2 · Từ vựng
8 từ vựng chủ đề
Bấm loa để nghe, bấm “Đã nhớ” để đánh dấu. Tiến độ được lưu trên máy bạn.
0/8 từ đã nhớ
조용한 퇴사joyonghan toesanghỉ việc âm thầm
직장인jikjanginngười đi làm, nhân viên
업무eommucông việc, nghiệp vụ
최소한choesohantối thiểu
번아웃beonautkiệt sức (burnout)
보상bosangsự đền đáp, đãi ngộ
의욕uiyokđộng lực, hứng thú làm việc
조직 문화jojik munhwavăn hóa tổ chức
Bước 3 · Luyện nói
5 câu mẫu để nhại theo
Nghe từng câu rồi nói lại thành tiếng. Dùng được ngay khi nói về chủ đề này.
요즘 조용한 퇴사를 선택하는 직장인이 늘고 있어요.yojeum joyonghan toesareul seontaekaneun jikjangini neulgo isseoyo.Dạo này số người đi làm chọn nghỉ việc âm thầm đang tăng lên.
정해진 업무만 최소한으로 하는 거예요.jeonghaejin eommuman choesohaneuro haneun geoyeyo.Tức là chỉ làm ở mức tối thiểu những việc đã được giao.
노력에 비해 보상이 적으면 의욕이 떨어져요.noryeoge bihae bosangi jeogeumyeon uiyogi tteoreojyeoyo.Nếu đãi ngộ ít so với công sức bỏ ra thì động lực sẽ giảm.
번아웃을 피하려고 일과 삶의 경계를 지켜요.beonauseul piharyeogo ilgwa salmui gyeonggyereul jikyeoyo.Để tránh kiệt sức, tôi giữ ranh giới giữa công việc và cuộc sống.
건강한 조직 문화가 직원의 의욕을 높여요.geonganghan jojik munhwaga jigwonui uiyogeul nopyeoyo.Văn hóa tổ chức lành mạnh giúp nâng cao động lực của nhân viên.
Bước 4 · Kiểm tra
4 câu hỏi nhanh
Điểm của bạn: 0/4
1. “조용한 퇴사” nghĩa là gì?
조용한 퇴사 = nghỉ việc âm thầm (quiet quitting).
2. Điền từ: 노력에 비해 ___이 적으면 의욕이 떨어져요.
보상 = đãi ngộ, sự đền đáp.
3. “Kiệt sức (burnout)” trong tiếng Hàn là gì?
번아웃 = kiệt sức.
4. “최소한” nghĩa là gì?
최소한 = tối thiểu.
Hỏi đáp
Câu hỏi thường gặp
Nghỉ việc âm thầm (quiet quitting) là gì?
Là khi người lao động vẫn đi làm nhưng chỉ hoàn thành đúng phần việc được giao, không nhận thêm trách nhiệm ngoài giờ hay ngoài vai trò.
Nghỉ việc âm thầm có phải là lười biếng không?
Không hẳn. Đây thường là phản ứng trước kiệt sức, đãi ngộ chưa tương xứng hoặc mong muốn cân bằng công việc và cuộc sống.
Từ vựng trong bài ở mức nào?
Phù hợp người học đang hướng tới TOPIK II cấp 3, chủ đề công sở và xã hội.
Đăng nhận xét